Die Schmiedewerke Gröditz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Betriebsingenieur Schmiede Warmbehandlung (w/d/m)
- Gröditz
- 01.12.2025
- Vollzeit
- unbefristet
Wer wir sind
Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.
Die Schmiedewerke Gröditz GmbH ist Teil der GMH Unternehmensgruppe. Mit rund 700 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen am Standort Gröditz stellen wir Freiformschmiedestücke und Ringwalzerzeugnisse her, die auf Wunsch mechanisch vor- oder fertigbearbeitet werden. Den Stahl hierzu liefert das eigene Elektrostahlwerk. Um Qualität, Innovation und Wachstum weiterhin zu sichern und unsere Marktführerschaft auszubauen, fehlt uns nur noch eins: Sie.
Was wir vorhaben
- Technologische Überwachung und Auswertung von Prozessen der Warmbehandlung/ Warmablage im Bereich Schmiede inklusive des Pressenbereich
- Kontrolle und Auswertung Ist-Technologien, Mitarbeit bei der Auswertung von Qualitätsabweichungen
- Mitarbeit bei der Schulung und Qualifizierung der Mitarbeiter Pressenbereich / Ofenheizer und der Mitarbeiter Vergüterei
- Erstellung und Auswertung von Glühdiagrammen
- Vertretung des Leiters Warmbehandlung im Bereich der Ofenplanung Warmbehandlung
- Vorgabe der Warmbehandlungstechnologie
- Leitung bzw. Mitarbeit bei der Realisierung interner Projekte
- BDE / MDE an den Ofenanlagen Warmbehandlung und Pressenbereich
- Durchführung und Organisation regelmäßiger Anlagenprüfungen und Prüfmittelüberwachung
- Organisation von Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich
- Auswertung Warmrundlaufprüfanlage bzw. der Ergebnisse
- Einhaltung Bestimmungen Arbeits-, Umwelt- und Brandschutz
Wen wir suchen
- Abgeschlossene Studium zum Ingenieur bzw. Master für Werkstofftechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Anwenderkenntnisse in SAP und den MS-Office Anwendungen
- Gewissenhafte, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein kommunikatives Auftreten
- Fließend Deutsch in Wort und Schrift
Was wir bieten
- 30 Urlaubstage
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
- Mitarbeiterrabatte
- Unfallversicherung
- Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weihnachtsgeld
- Wandeln von Vergütung in freie Tage
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.
Mareen Kießler
HR Business Partner
Tel: +49 35263 - 62 417
HR Business Partner
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