Die Kind & Co., Edelstahlwerk, GmbH & Co. KG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Teamleiter (w/d/m) für die Mechanische Werkstatt 1 und einen Teamleiter für die Mechanische Werkstatt 3

Führung übernehmen. Menschen entwickeln. Zukunft gestalten.

  • Wiehl
  • sofort
  • Vollzeit
  • unbefristet
Ausbildung 2 #GreenSteelPioneers

Wer wir sind

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen arbeitet die GMH Gruppe daran, ihren CO2-Fußabdruck weiter zu senken und einen Beitrag zu einer nachhaltigen Stahlindustrie zu leisten. Bis 2039 wollen wir unsere direkten und energiebedingten Emissionen auf Null reduzieren. Dabei setzen wir auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.


Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir für unsere Mechanische Werkstatt 1 und 3 jeweils eine engagierte Führungspersönlichkeit. In dieser Funktion übernehmen Sie die Ver­ant­wortung für einen wichtigen Produktionsbereich und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team die Zukunft unseres Unternehmens.

Wenn Sie mehr über die Klimaaktivitäten der GMH Gruppe erfahren möchten, klicken Sie HIER.

Was wir vorhaben

  • Sicherstellung von Produktion, Qualität und Termintreue
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
  • Planung des Personal- und Kapazitätsbedarfs
  • Verantwortung für Maschinen, Betriebsmittel und Arbeitssicherheit
  • Mitwirkung bei Kosten- und Investitionsmaßnahmen
  • Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenreklamationen
  • Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits
  • Kontinuierliche Entwicklung und Qualifizierung der Mitarbeitenden
  • Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Abläufen und Standards

Wen wir suchen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (w/d/m) oder vergleich­bare technische Ausbildung
  • Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker von Vorteil
  • sehr gute Erfahrungen im Produktionsumfeld einer mechanischen Bearbeitung
  • Idealerweise erste Führungserfahrung
  • ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit SAP- und MS-Office
  • Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft

Was wir bieten

  • 30 Urlaubstage
  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Firmenlaptop
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Internetnutzung
  • Jobrad
  • Parkplatz

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

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Frau Kerstin Winkler
Kerstin Winkler
Sachbearbeiterin Personalverwaltung
Tel: +49 (0) 2262 84-478
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